搜索
查看: 10689|回复: 2

综合能力是每位管理者的必备能力

[复制链接]

712

主题

716

回帖

4381

积分

超级版主

积分
4381
发表于 2016-4-9 20:37:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
对于每个管理者来说,综合能力是必须具备的基本能力。
4 s. [7 L: [4 g
6 _9 I6 L9 h' T! a- r( k
综合能力=技术能力*沟通能力*协调能力*大局观。5 o) }0 x% k' V4 z

/ e0 |0 A) X2 k从公式中可以知道,若其中某一项变成0.5的话,其他能力即使都是满分,综合能力也就等于0.5。+ b' T* B0 T3 x" m" e: T7 R
因此,每一位管理者在提高自己技术的同时,还要提高自己的沟通能力和协调能力,并不断提升自己的大局观。
5 E) U4 I6 ^3 h+ n" r5 _. {提高自己的沟通能力,很重要的就是与人交流要用别人能接受的方式进行;协调能力就是整合资源的能力,要想提高自己的协调能力就要学会开放自己、包容别人;大局观就是多为他人着想,不要只想着自己,从大局出发,全面的看问题,同时还要有境界和胸怀。

6 F9 q. T- M2 ~" p
) b3 h) a' U  }* y$ g/ y6 ^
. b9 Q- @4 a4 ^$ t7 v+ w* c' }
(来源于董事长在质量及供应链2016年一季度会议的讲话摘要)

# X9 F, s: j/ @

2

主题

13

回帖

0

积分

禁止访问

积分
0
发表于 2016-5-8 16:47:44 | 显示全部楼层
支持,顶!; ~3 \6 {- f/ D  @/ g
0 L  Y% E5 T" v: O
内容来自[手机版]

3

主题

46

回帖

0

积分

禁止访问

积分
0
发表于 2016-5-9 22:55:12 | 显示全部楼层
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

快速回复 返回顶部 返回列表