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综合能力是每位管理者的必备能力

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发表于 2016-4-9 20:37:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
对于每个管理者来说,综合能力是必须具备的基本能力。
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" h2 v5 b/ Q+ I. j7 ]- c/ i综合能力=技术能力*沟通能力*协调能力*大局观。0 b% b5 R; e1 Y! r7 K- _( W
# R9 E2 M: k) {2 t: d0 f
从公式中可以知道,若其中某一项变成0.5的话,其他能力即使都是满分,综合能力也就等于0.5。3 @  E* O4 K6 ~* f6 d- A1 S( B% H
因此,每一位管理者在提高自己技术的同时,还要提高自己的沟通能力和协调能力,并不断提升自己的大局观。
3 I1 U, o/ t  g$ S- M0 T提高自己的沟通能力,很重要的就是与人交流要用别人能接受的方式进行;协调能力就是整合资源的能力,要想提高自己的协调能力就要学会开放自己、包容别人;大局观就是多为他人着想,不要只想着自己,从大局出发,全面的看问题,同时还要有境界和胸怀。
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" d4 C6 }7 V7 j6 a( m/ D6 |+ d, e7 n
(来源于董事长在质量及供应链2016年一季度会议的讲话摘要)
9 q0 ^0 H6 G$ Y  F

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发表于 2016-5-8 16:47:44 | 显示全部楼层
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& }3 J1 N9 N1 ^, X  d) b内容来自[手机版]

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