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综合能力是每位管理者的必备能力

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发表于 2016-4-9 20:37:00 | 显示全部楼层 |阅读模式
对于每个管理者来说,综合能力是必须具备的基本能力。( X# j% G+ X' l/ w/ g2 e
' B/ V/ [% ^9 B. @1 {9 K' ^7 O
综合能力=技术能力*沟通能力*协调能力*大局观。
: d1 Q, P* o& |; S5 d& o2 |, N6 [( e
从公式中可以知道,若其中某一项变成0.5的话,其他能力即使都是满分,综合能力也就等于0.5。
& q  J! e( S+ z# _, U0 J因此,每一位管理者在提高自己技术的同时,还要提高自己的沟通能力和协调能力,并不断提升自己的大局观。
$ g. r$ B1 Q& T  s% m+ I提高自己的沟通能力,很重要的就是与人交流要用别人能接受的方式进行;协调能力就是整合资源的能力,要想提高自己的协调能力就要学会开放自己、包容别人;大局观就是多为他人着想,不要只想着自己,从大局出发,全面的看问题,同时还要有境界和胸怀。
, o3 g5 N; E7 Z4 r5 L# R
& }/ X! ?1 X7 u) G
0 A. V$ M/ i( H. c5 U
(来源于董事长在质量及供应链2016年一季度会议的讲话摘要)
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发表于 2016-5-8 16:47:44 | 显示全部楼层
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