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圣和最可爱的人 圣和有这样一群人，每天奋战在一线的工作中，模糊了上下班的时间；在他们的概念里，已分不清休息节假日的时间；常以工作中的点滴为己任，把工作当成了真正自己的事。不管春夏秋冬，还是雷雨轰鸣，毫无懈怠，始终如一！ 那是一个大雨倾盆的夜晚，夜静悄悄的，夹杂着滴滴答答的雨声，每个人都抱着一天工作下来疲倦的身子进入了梦香！“啊，下雨啦！白天一点征兆都没有嘛，这么急的雨，会不会影响到厂里的用电？”他看了一下时间，已经夜里凌晨01:30。“叮铃铃，叮铃铃……”,电话铃声响起，他的的心里咯噔一下，看了一下手机是配电值班人员打来的，听到电话那头焦急地说“潘主管，联合厂房四车间这边突然停电了，因为设备出了故障，四车间还在加班生产呢，需要用电，这可怎么办啊？找了半天还没找到原因在哪里？”“陆师傅，你们不要着急，先从配电房查起，看看哪边是不是有漏雨的地方，我马上赶到。”他说着急急忙忙穿起衣服，迅速下楼喊了辆出租车，朝着厂里的方向驰去。陆师傅看到了他，心里踏实多了，迅速汇报说：“刚刚按照您说的方法，在车间主任及机修王保年的配合下，迅速找到了停电的原因，是因为雨下的太急了导致的，目前供电正常了。”“好，那我们排查一下，其它地方会不会有类似的情况出现，然后再看看厂房有没有漏雨的地方，避免出现安全隐患，这雨下的太急了……，”这时已经是凌晨02:30了，他边说边带着大家行动起来。这个经常奔赴在生产一线的基层管理者，从未听到他有过任何怨言与抱怨的声音，埋头苦干在厂房公用系统的工作上，时刻心系在一线工作中，无论任何时间都是随叫随到，以解决问题、保证介质正常供应为己任，他便是设备工程部事务组的潘其武。 随着圣和不断的发展与改革，近两年不断涌现出一个个这样坚守在一线的最可爱的人，这仅仅是众多案例中的一个。他们不分昼夜，不计较个人得失，全力以赴奋斗在自己的事业中，他们已经把这份工作当成了自己的事业在奋斗，愿意为之贡献自己的青春、挥洒青春的汗水！ 同样，供应链的各个部门都存在着这样的员工。例如，每天晚上11点左右，总能看到车间办公室的灯还亮着，那便是奔赴在基层的管理者们正在挑灯夜战，努力拼搏着！练就了“以厂为家”的工作精神！当然，综合管理部、质量部等也都不乏这样的员工存在，保障着安全、保障着产品的质量。他们时刻坚守在岗位上，为基层工作尽心尽责！ 感谢圣和有这样的工作氛围，有这样充满正能量的工作环境，有这样一群群愿意为之奋斗的人儿，造就了这样一个企业文化！为愿意拼搏的员工提供了种种的机会，提供了奋斗事业的平台！我相信，在这样企业文化的熏陶下，圣和发展的前景将如火如荼，创造百年圣和也将不再只是口号，我们正朝着这个目标前进着、努力着！当然，圣和的奋斗者们也将不再虚度青春，也会打造出属于自己青春的那份记忆、那份财富！圣和，加油！ | 
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发表于 2015-3-30 09:31:05
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