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勤于思考(质量部 夏媛)

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发表于 2015-6-9 09:14:18 | 显示全部楼层 |阅读模式
勤于思考
    什么是思考?现在我在做的事就是思考,我在思考思考是什么,通俗的说法思考就是想东西,就是我们遇到事情想想该怎么办,碰到问题想想该怎么做。对细小事物处处留意,保持高度的敏感性,以发掘,进取的态度去面对生活中的每件事情,让自己随时处于准备好了的状态,才能提高解决问题的能力,产生好的构想:
    第一,勤劳,多思考。
    平时不思考,按步就班,随遇而安的人在圣和这个快速发展的企业里,属于落后的一群。要让思考处处存在于我们的一言一行,一举一动中。就拿我们清洗细菌内毒素的试管及小容量器具标定前的工作来说,准备工作都要用到洗液(重铬酸钾硫酸溶液,强腐蚀性),一直存放在玻璃瓶内,危险性较高。黄萍在工作中,注意微小细节,安全意识强,将玻璃存放容器改为塑料容器,避免掉地,玻璃四溅伤到人。多思考,勤思考,从小事解决工作中的问题。
    第二,没有解决不了的问题。
    事事都有解决的措施,即使是放弃,也不失为一种解决的方案,重要的是,这个方案是经过思考,经过验证的正确的结论。所以不要为不能解决的问题而烦恼,忧虑,此时烦恼,忧虑都帮不了你,应该要做的是去思考怎么解决,拿出解决方案。生测组检品剩余的都是大量的输液瓶,每天做完实验后,一箱箱沉甸甸的垃圾要从三楼搬至楼下,很是费力。工程部为使工作简单轻松化,为QC增设了废品垃圾通道,刚开始使用时,问题重重,困难阻阻,碎玻璃溅的草坪上四处全是,反而浪费更多人力,精力。这项工作也暂时性的搁置了。为了使有效的资源充分利用,生侧组组长不断的和工程部沟通,修改运输通道,在两个部门的通力合作下,员工轻松,便捷的使用着废品运输通道。构想是不断的对自己提出质疑,然后找出问题解决方法而产生的。
    第三,至少有一个有效的思考训练的方法。
    个人觉得找到可以进行有效对话的对象,从各方面给自己不同意见的方法,是加速提升自己在思想和观念上进步的有效途径。当然企业内部也可以多开展以生产,质量为题材的辩论活动,让每位员工积极参与,融入其中,探寻深入的思考。
    反之:
    第一,懒于求知的人没有生存空间。很多人在面对问题时,并没有认真的思考,而是单纯的接受。解决问题的根本就是逻辑思考能力。就如最初的消癌平检验,一遍又一遍的复做,一天的时间全浪费在复做的事情上,正常的检品都无法出结果。这就是缺少了能够解决问题的思路,也就成为了头痛医头脚痛医脚的解决问题的现行。
    第二,不要把假设和结论混为一谈。我们必须认清现象和原因的不同,工作中的许多问题反应出,真正的原因只有一个,而其他都只是这个原因导致的现象。因此要思考,如何找出真正的原因,决不能在列举了各种想象之后就停止思考了。
    成功最基本的要素是努力,最不可缺的是思考!当你养成了良好的思考习惯,对待任何事物都会用心去发现,去选择,去改变,你就会活得丰富多彩,成就一切。

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