科学引领新常态 实干助推再发展（一车间 温越彤）

姜斌

科学引领新常态  实干助推再发展

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7 s) e! ~$ ~# m" T. @        今年，在公司全面贯彻“增长型思维”的大背景下，一车间员工在车间主任的带领下，能够爱岗敬业，斗志昂扬，同心同德，群策群力，用真人品、真魄力践行着增长型思维，助推着公司持续稳健发展。
        身处一线，责任更显重大，因为产品质量决定着公司声誉，产品数量决定着公司效益。正是基于这种认识，车间主任关海林和卞丽萍牺牲下班时间，通过培训和聊天等方式加强亲情化管理，并有效征集关于提升工作效能方面的意见建议，灌输增长型思维，从而让每位人员都能够把握大局，顺应大势，凝神聚力，全力作为，形成了空前的工作合力。同时，为切实把“嘴上喊的”和“墙上挂的”变成为“手上做的”和“腿上跑的”，通过加强制度管理和日常考核，真正形成了 “铁的纪律”，铸造了一支“铁的团队”。
& p- J$ U: u- ^0 R* A        为适应和引领新常态，车间主任带领全体员工全程学习TPM，在外包间装盒机机器运转不好的情况下，大家不等不靠，而是运用学到的知识一起努力研究解决方案，并自发的加强日常维修，用团体的智慧为公司节省了成本，真正体现出了“公司是我家，发展靠大家”的主人翁意识。在公司组织的TPM调查问卷活动中，一车间参与的人数是全供应链第一，取得了成绩也较满意。大家以车间荣誉为最高荣誉，加强学习、精益求精，取得了骄人的成绩，树立了车间的形象。
5 H  Z7 I/ B- P1 p" ^5 d% d        如今，人人赛工作水平，人人当行家里手，用实干做最好的语言，用榜样做最好的标杆等增长型思维已经深入人心，敢于挑战不固守成规，致力创新且要自律，追求自由但责任心强，比学赶帮超的浓厚氛围也正在形成。

姜斌

这样的文字读起来朗朗上口，很是振奋人心！

李放

写的很棒！特别是切实把“嘴上喊得”和“墙上挂的”变成为“手上做的”和“腿上跑的”。写得好。(D)
" `5 h5 e8 H. `整篇文章看完，颇有被一车间这种朝气蓬勃，积极向上的奋进精神所振奋的感受。

温越彤

谢谢李总…

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温越彤

感谢版主…

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卞强

人人赛工作水平，人人当行家里手，用实干做最好的语言，用榜样做最好的标杆等增长型思维已经深入人心！
看的人心振奋！加油！

关海林

写的很棒！一车间每个人都在努力改变，努力做奋斗者，做对的人！
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( H8 g- e1 ], H9 O内容来自[手机版]

温越彤

卞强:人人赛工作水平，人人当行家里手，用实干做最好的语言，用榜样做最好的标杆等增长型思维已经深入人心！
" I8 h& k, }) U& x; r( [2 o# I看的人心振奋！加油！ (2015-07-23 22:45)

谢谢卞经理，一起加油！~

温越彤

卞强:人人赛工作水平，人人当行家里手，用实干做最好的语言，用榜样做最好的标杆等增长型思维已经深入人心！
6 H" \& t7 r+ w看的人心振奋！加油！ (2015-07-23 22:45)

谢谢卞经理，一起加油！

卞丽萍

点赞 ，不在于词句的优美，在于积极阳光的氛围