|
高温下的奋斗者 5 Q4 y. N! h' n0 L9 K% ]
炎炎夏日,太阳炙烤着大地,室外的温度已经达到35度以上,然而在圣和供应链制剂分厂,有那么一群可爱的奋斗者,因为工作环境的需要,他们没有空调,有的只是被蒸汽加热的药材煎煮罐和真空浓缩罐,他们就是中药提取车间的同事们。* Y$ r" I- V2 N, [$ ]+ K$ c
走近中药提取大厅,就能感受到热浪扑面而来,不出五分钟,汗水就能浸湿一身的工作服,面对恶劣的环境,大家没有抱怨,有的只是齐心协力,团队合作,保质保量完成当天生产计划。在中药煎煮岗位,老刘师傅是一位快要退休的老员工,室内接近40度,还要守着罐体温度是100度的煎煮罐,他没有抱怨,坚守岗位,为车间新进子弟兵做了好榜样。在醇沉岗位,提取工段长孙浩在完成本岗位工作的前提下,顶着烈日,带领大家协助新港基地行政办完成危化品仓库的清理,清理固液垃圾仓库,杜绝安全隐患,防患于未然。在出渣间,新进的子弟兵也在挥洒着汗水,小伙子们一锹一锹把药渣铲到出渣车上,豆大的汗珠像跳动的音符,谱写着这奋斗的青春乐章。
% j" h5 F6 G3 q6 L 会有人要问高温中奋斗的动力来自哪里,我想一部分来自个人对理想的执着追求,还有一部分来自圣和对大家的关怀。先前旧款式的工作服料子较厚,夏天穿着不透气,张爱龙主任积极听取大家意见,正联系采购部门购置新款的轻薄工作服;防暑降温,车间也走在了前面,为大家购置足量的毛巾、饮用水;下午三点多,正是骄阳似火,生产技术部卞经理也顶着烈日,来车间看望大家。最让人敬佩的是车间里那些子弟兵,面对高温,他们没有一个抱怨或者偷懒,因为是新人的缘故,他们做完一件事要比老员工付出更多的汗水,即便这样,他们依旧热情高涨,一直在多问多想多学。工作之余,他们积极响应车间项目建设,如今车间的内部培训师、组织活动策划人、车间安全员、文件培训负责人等等好多项目的负责人,他们都勇挑重担。这样一种“老带新,新追老”的工作氛围,能够促进每名员工的成长,相信在不久的将来,他们就能成为圣和发展的动力源泉,百年圣和的梦想,将不再遥远。 / a& Q3 ?6 z3 |% q, \
|
|